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    城市化網訊  日前，深圳市坪山新區和諧勞動關系評價體系推廣動員會暨勞動關系兼職調解員聘任儀式在萬暉五金（深圳）有限公司舉行，這是新區在信息化、多元化社會管理方面的創新舉措。坪山新區聘請城市化委員會專家委員、中國社會科學院教授石秀印為和諧勞動關系顧問。

    坪山新區160家企業代表及市人力資源和社會保障局、新區相關部門負責人參加了會議。會上，工作人員詳細演示了和諧勞動關系評價體系運轉過程，同時，新區聘請中國社會科學院教授石秀印為和諧勞動關系顧問，并為首批10名兼職調解員頒發了聘書。

　　和諧勞動關系評價體系是一套勞動關系預測、預防、預警系統。該系統能提前掌握企業及行業勞動關系運行狀態，起到了“保健醫師”的作用；而勞動關系兼職調解員則是解決勞資糾紛的“專業外援”，律師、學者、義工等行業人士受聘為兼職調解員，參與勞動仲裁案件調解，為勞資糾紛處置提供新思路。