元旦春節將至,作為外來務工人員流入大省的浙江即將迎來農民工返鄉高潮。浙江省勞動保障監察總隊有關負責人介紹,此次由勞動保障、公安、工會等六部門發起的專項檢查行動將持續到2011年1月25日。檢查范圍涉及全省各類用人單位,重點是招用農民工較多的建筑施工、交通施工、加工制造、餐飲服務以及其他中小型勞動密集型企業和個體工商戶。
據了解,行動期間,浙江省專項檢查領導小組成員部門設專人負責此項工作,市級實行24小時值班制度,縣(市、區)實行12小時值班制度,確保舉報投訴渠道暢通。
浙江省勞動保障監察總隊有關負責人表示,存在拖欠、克扣工資的用人單位拒不改正的,處以罰款。對無故拖欠或克扣農民工工資數額大、時間長、性質惡劣的用人單位,在依法進行處理的同時,還要進行公開曝光。對惡意拖欠、情節嚴重的,可依法責令停業整頓、降低或取消資質,直至吊銷營業執照。
近年來,浙江省除了加大農民工工資清欠處罰力度外,還非常重視研究建立長效機制和辦法,完善和推廣了企業勞動保障守法誠信、工資支付監控、工資支付保證金、欠薪應急周轉金和農民工記工考勤卡等制度目前,該省所有市、縣(市、區)都建立了欠薪應急周轉金和工資支付保證金制度,通過政府公共墊付服務,提高了政府處置欠薪突發事件的能力。