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2024年11月24日
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西城區昨日消息，本月16日該區召開領導干部大會，動員部署區級領導班子換屆工作，區紀委系統全額定向推薦了新一屆區紀委領導班子。
開會產生新班子人選
按照國家對于本次換屆的安排，現鄉鎮換屆已告一階段，縣市換屆已經展開。
據西城區通報，在該次領導干部大會上，區委書記王寧、新任代區長王少峰，分別做了個人述職述德述廉報告。與會全體干部，當場接受了民主測評、民主推薦和嚴肅換屆紀律工作情況問卷調查。
據西城區相關工作人員介紹，依據換屆考察工作程序要求，16日下午，西城區先后召開了區紀委系統領導干部會議和民意調查會，民主評議、民主測評現任區紀委領導班子成員；民意調查本屆四套班子及現任班子成員、法檢“兩長”和區紀委副書記，為上述兩個會議的主要“議題”。
而新一屆西城區紀委領導班子成員人選，也在區紀委系統領導干部會議上，經全額定向民主推薦產生。
東西城領導班子待優化
國家行政學院教授汪玉凱表示，以西城區紀委正在進行的換屆為例，表示本次北京區縣換屆“組織性紀律性很強”。現任班子及成員須通過民主測評；新一屆領導班子成員人選的產生方式，為全額推薦，“也就是等額，有幾個領導崗位，就推薦幾個候選人。而非江蘇等地曾采用的差額推薦，候選人數量會超過領導崗位數量”。
汪玉凱認為，原宣武區與原西城區雖已合并一年有余，但由于人員安置難題，西城區各部門的領導班子，有待優化，“有一些領導干部還在掛職，就是掛有原來的職級；有的新城區政府部門，直接吸納了原宣武區、原西城區的一把手、二把手，人員繁腫”。
他表示，東城區也面臨同樣問題。因此，有別于其他城區，“本次換屆對于東城、西城更有意義，可以解決領導班子優化問題”。
新東城西城精簡177機構
崇文區、宣武區，這兩個京城舊城區名稱雖已消失一年多，但西城區合并的重頭戲“三定”方案等機構設置、人員安置，遠未結束。北京市編制辦近日消息，新東城區和西城區的機構調整設置方案，已獲批復。
調整后，新東城區和新西城區，黨政群機關工作部門和內設機構共精簡177個；分別設置黨政機構42個，黨政機構數量“沒有突破中央規定的機構設置限額”，北京市編制辦發文強調說。
據其通報，兩新城區的機構設置，遵循“職能相同的機構合并設置的原則”，但體現兩區功能定位和區域特點的機構，一律保留。
歷時一年，“定機構、定編制、定職能”的三定方案，還是未知數。對此，汪玉凱表示，事業單位改革與“三定”方案有必然聯系，加之正在進行的換屆，“不能簡單的說快還是慢。機構設置、三定方案、人員安置，這些都是‘慢功’，急不得。”（記者王姝）
