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2024年11月24日
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2018年是全面貫徹中共十九大精神的開局之年。中共十九大描繪了我國發展今后30多年的美好藍圖。九層之臺，起于累土。要把這個藍圖變為現實，廣大領導干部必須不馳于空想、不鶩于虛聲，一步一個腳印，踏踏實實搞好調研。
“調查研究是謀事之基、成事之道。沒有調查，就沒有發言權，更沒有決策權。”然而，一些單位、一些部門調研不嚴不實現象嚴重。有的走指定路線，看示范樣板，聽標準匯報，“坐著車子轉，隔著玻璃看”，被好大喜功者牽著鼻子走；有的搞“逆向調研”，先預設調研結果，憑感覺得出結論，用想法代替事實，“坐而論道”，穿靴戴帽、帶鞋找腳……如此調研，不僅難察真情、難摸實情，而且損害黨風、危害作風。
年終將近，某縣領導下鄉調研脫貧攻堅工作。坐在車里，一天跑了四個鄉鎮近百個村社，行程三百多公里，自我感覺收獲滿滿。不難想象“坐著車子轉，隔著玻璃看”的調研有怎樣的質量了。可以說，“隔著玻璃”搞調研，不過是“突擊調研任務”罷了，如此調研是形式主義，是務虛，被群眾稱為“調研秀”，中看不中用，不利于工作的有益開展。
真調研需要有正確的認識。調研的目的是總結成功的經驗，見賢思齊。所謂“花開幾樣紅”，對扶貧干部來說，凡是成功脫貧的經驗都值得學習借鑒，并結合實際，學以致用，這是調研的一個目的；更關鍵是要找到工作中存在的問題，揚長補短。調研就是要發現固有問題，尋求解決問題的最佳辦法，同時避免出現類似的“新問題”，從而盡可能把工作做得更好。所以，調研必須“帶著問題回去，送出方案回來”。
調研要有實事求是的態度。調研雖然“重看”，但要看出“名堂”。是搞走馬觀花、到此一游，還是挽起褲子，躬下身子，反映出的卻是一名領導干部對黨的忠誠，對工作的態度。如果調研來也匆匆去也匆匆，點到為止，既發現不了淺問題，更查不出深問題。只有打開窗子，走下車子，移動步子，走進“一線”、走進“田間地頭”，做到“望聞問切”，才能讓調研“回聲嘹亮”。
“不觀高崖，何以知顛墜之患？不臨深泉，何以知沒溺之患？不觀巨海，何以知風波之患？”真調研必須實事求是，知行合一，需要廣大領導干部努力做到親知、深知、真知，拒絕“只知其所以然”，想當然地調研。
