1月22日上午,宇通重工2016年度總結表彰大會在鄭州國際會展中心隆重召開!
宇通集團黨委書記、總裁湯玉祥通報了集團2016年度的經營情況,并簡要介紹了宇通集團及宇通重工2017年的經營方向和工作重點。2016年對于宇通集團而言是個豐收之年,四大業務板塊經營情況較2015年均有所提升,整體表現良好。湯總裁要求,2017年宇通重工要積極推進快速轉型升級,學習宇通客車“古巴模式”,實現由“制造型企業”向“服務型企業”的轉變,做到客戶滿意。
宇通重工黨委書記、董事長李勇在總結2016年工作時表示,在2016年國內經濟發展進入新常態,傳統工程機械行業持續低迷的情況下,宇通重工圍繞湯總裁提出的“有前景、能盈利、能做好”三項指示精神和“責任到位、激勵到位、管控到位”三項管理要求,進行了組織架構調整,實現了向董事會領導下的分(子)公司總經理負責制的順利轉變,確定了圍繞“軍品、環衛環保、出口”三大核心業務戰略聚焦、分頭突圍,并在傳統基礎施工領域進一步擴大優勢的戰略發展方向。全體宇通重工人團結一致、奮勇拼搏,超額完成年度目標。
他表示,2017年,仍是宇通重工戰略轉型之后夯實基礎的階段,是在目標市場尋求突破、實現彎道超車的關鍵之年。宇通重工整體要切實圍繞客戶導向、業務導向和結果導向,認真做好責任到位、激勵到位、管控到位,持續推進企業文化建設,全力實現戰略轉型,為宇通品牌添光彩。
會上,宇通重工對2016年度涌現出的勞動模范、優秀共產黨員、銷售功勛、銷售標兵、售后服務之星及先進個人給予重獎!